A IMPORTÂNCIA DO AUTO-CONHECIMENTO NO PROCESSO DE LIDERANÇA- PARTE II

Segundo  Paul Herseye  Kenneth Blanchard, “a liderança é o processo de exercer influência sobre um indivíduo ou um grupo de indivíduos para a realização de um objectivo, em determinada situação.” O modelo de liderança situacional desenvolvido pelos autores referenciados, embasa-se na observação sobre a eficácia dos estilos de liderança, partindo da premissa de que a […]